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韓国人「自分たちが招いた結果では？」与党代表のサムスン労組への警告発言に疑問の声
イ・ジェミョン与党代表がサムスン電子のストライキ交渉に関して、労組に対し事実上の警告メッセージを送りました。緊急調整権の発動可能性が高まっているとの分析も出ています。
イ代表は自身のX（旧Twitter）に「労働者の権利と同様に、企業の経営権も尊重されるべきだ」と投稿。さらに「過ぎたるは及ばざるがごとし、極端に達すれば必ず反対の方向に逆戻りする」という意味の「過猶不及、物極必反」という言葉を引用しました。これは、会社側との合意が得られなければ21日からストライキに突入すると予告しているサムスン電子労組に対する牽制と見られます。
また、イ代表は「陽の当たる場所があれば陰もあり、山が高ければ谷も深い」と述べた上で、「制憲憲法には労働者の企業利益均等権が規定されたこともあったが、現行憲法上、本質的な内容を侵害しない範囲で公共の福祉などのために基本権が制限され得る」と強調しました。
イ代表の発言に先立ち、政府も極端な労使対立には厳正に対応すると警告していました。キム・ミンソク国務総理（当時）は17日の国民向け談話で、「ストライキによって国民経済に甚大な被害が懸念される事態が発生した場合、政府は国民経済保護のため、緊急調整を含むあらゆる対応手段を講じざるを得ない」と述べています。
緊急調整権の発動は、労組の争議行為が国民経済に著しい損害を与えたり、国民生活を脅かしたりする恐れがある場合に労働部長官が発動できる調整手続きです。発動されれば、該当事業場の労組は直ちにストライキを中断しなければならず、その後30日間はストライキやサボタージュなどの一切の争議行為が禁止されます。強行した場合は2年以下の懲役または2000万ウォン以下の罰金に処せられ、会社側も労組に対し損害賠償を請求できます。最後に発動されたのは20年以上前であり、今回の政府の警告がいかに強いものかを示しています。
民主労総と韓国労総は「経済論理でストライキ権を制限する前例となる可能性がある」と懸念を表明する一方、経済6団体はサムスン電子労組のストライキが「国家基幹産業の根幹を揺るがすものだ」との共同声明を発表しました。この状況がどのように進展するのか、注目が集まっています。
引用元記事:https://n.news.naver.com/article/374/0000510853
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